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Evaluación y Certificación de Competencias Laborales en corto tiempo

Certifica las competencias laborales de tus trabajadores con el Cluster de Software y TI y el SENA 

Dando continuidad a la iniciativa del Cluster de Software y TI liderado por la Cámara de Comercio de Bogotá y el SENA que busca adelantar un proceso de certificación de los conocimientos, habilidades y destrezas de sus trabajadores mediante la Evaluación y Certificación de Competencias Laborales en corto tiempo, se definió que la Norma a certificar será Operar herramientas informáticas y digitales de acuerdo con protocolos y manuales técnicos – código 220501121.

Si alguno de sus trabajadores esta interesado en esta certificación, lo invitamos a diligenciar por cada persona interesada el siguiente formulario adjuntando los documentos mencionados a continuación: Formulario de inscripción 

  • Una certificación laboral en la que se describan las funciones de los empleados y en la que se pueda identificar la experiencia y experticia frente a los criterios de desempeño de la norma. En caso de que la empresa tenga varia personas que cumplen este perfil puede allegar un certificado laboral colectivo.
  • Copia del documento de identidad de los empleados a certificar.

La descripción de la norma y los ítems a evaluar son:

Nombre

Operar herramientas informáticas y digitales de acuerdo con protocolos y manuales técnicos

Descripción

Función laboral que desarrolla el trabajador mediante la cual accede a una herramienta informática o digital, tipo sistema de información o plataforma de utilidad, para realizar sus gestiones obteniendo un producto definido. Por ejemplo una tipificación de una atención a un cliente. Para el desarrollo, el trabajador debe realizar las actividades claves determinadas, de lo contrario no se lograra el resultado esperado. Es una función transversal a todas las áreas, aunque el canal de realización sea específicamente mediante herramientas informáticas y digitales. Inicia con la apertura de la herramienta, y finaliza con el tratamiento que se le da a la información del caso que se gestiona.

Actividades Claves

  • Caracterizar la herramienta
  • Parametrizar componentes
  • Tratar la información

 

Evidencias de producto

  • Información actualizada
  • informe de características de las herramientas informáticas y digitales

 

 

¿Qué beneficios tengo al certificar mi experiencia?

El uso del certificado sirve como soporte de hoja de vida y ayuda en la consecución de empleo o ascensos laborales, permanencia o reconocimiento en el mundo laboral. Con la Certificación de Competencias Laboral, lograrás:

Para la Empresa

1. ​Identificar brechas del capital humano en términos de competencias

​2. Ahorros en procesos de selección en el talento humano

​3. Mejora la cualificación de su talento humano.

Para los empleados

1. ​Facilidad al acceso laboral y su permanencias

​2. Reconocimiento de aprendizajes previos

​3. Mejora el perfil ocupacional